۱. ضرورت تدوین چشم انداز موفقیت برای نظام اداری و بیانیه رسالت آن (پیشنهاد) نویسنده: مجید پسران قادر حوزههای تخصصی: حوزههای تخصصی مدیریت مدیریت سازمانی و منابع انسانی تحول سازمانی تعداد بازدید : ۱۷۰۹ چکیده تعداد دانلود : ۸۶۲
۲. گفتگو: درآمدی بر مفهوم نظام مشارکت با رویکرد فرهنگی (قسمت دوم) مصاحبه شونده: مجید کرد رستمی احمد شیخ محمدی سید مصطفی سادات بهشتی فریور باتمانقلیچ حوزههای تخصصی: حوزههای تخصصی مدیریت مدیریت سازمانی و منابع انسانی رفتار سازمانی تعداد بازدید : ۱۴۲۸ چکیده تعداد دانلود : ۷۸۵
۳. تحول منابع انسانی، راهبرد اساسی بهبود سازمانها نویسنده: سید علی اکبر احمدی حوزههای تخصصی: حوزههای تخصصی مدیریت مدیریت سازمانی و منابع انسانی تحول سازمانی تعداد بازدید : ۲۵۲۷ چکیده تعداد دانلود : ۱۱۹۱
۴. تیمهای کاری: اوج مدیریت مشارکتی نویسنده: فرج الله رهنورد حوزههای تخصصی: حوزههای تخصصی مدیریت مدیریت سازمانی و منابع انسانی رفتار سازمانی تعداد بازدید : ۱۳۵۸ چکیده تعداد دانلود : ۸۲۸
۵. بررسی موانع مشارکت در نظام اداری ایران نویسنده: حسین زارعی حوزههای تخصصی: حوزههای تخصصی مدیریت مدیریت سازمانی و منابع انسانی رفتار سازمانی تعداد بازدید : ۲۰۰۷ چکیده تعداد دانلود : ۹۴۷
۶. مقدمه ای بر تغییر کادر مدیریت سازمانها در ایران نویسنده: حمید صفایی حوزههای تخصصی: حوزههای تخصصی مدیریت مدیریت سازمانی و منابع انسانی مدیریت منابع انسانی تعداد بازدید : ۱۲۵۲ چکیده تعداد دانلود : ۶۱۳
۷. نگاهی دقیقتر به گستردگی ویژگیهای ساختار دیوان سالاری ماشینی نویسنده: یوسف فربودی حوزههای تخصصی: حوزههای تخصصی مدیریت تئوری های مدیریت تعداد بازدید : ۱۸۴۰ چکیده تعداد دانلود : ۸۶۴
۸. مدیریت تطبیقی - چارچوبی مفهومی: ارزشها، رابطه ها ، ساختار نویسنده: استنلی ام. دیویس مترجم: مجید پسران قادر حوزههای تخصصی: حوزههای تخصصی مدیریت مدیریت دولتی مدیریت تطبیقی تعداد بازدید : ۲۰۹۲ چکیده تعداد دانلود : ۱۱۰۵
۹. قدرت و چگونگی استفاده از آن در مدیریت سازمان نویسنده: سید عبدالرحیم نوروزی فر حوزههای تخصصی: حوزههای تخصصی مدیریت مدیریت سازمانی و منابع انسانی رهبری تعداد بازدید : ۱۳۸۸ چکیده تعداد دانلود : ۸۰۷
۱۰. مورد کاوی چیست؟ نویسنده: غلامرضا خاکی حوزههای تخصصی: حوزههای تخصصی مدیریت مدیریت سازمانی و منابع انسانی کلیات تعداد بازدید : ۶۳۹۵ چکیده تعداد دانلود : ۲۹۰۱